Contenido

Capítulo 1
Administración estratégica de los recursos humanos: Una perspectiva general
Capítulo 2
Ética empresarial y responsabilidad social corporativa
Capítulo 3
Diversidad de la fuerza de trabajo, oportunidades equitativas en el empleo y acción afirmativa
Capítulo 4
Análisis de puestos, planeación estratégica y planeación de recursos humanos
Capítulo 5
Reclutamiento
Capítulo 6
Selección
Capítulo 7
Capacitación y desarrollo
Capítulo 8
Administración y evaluación del desempeño
Capítulo 9
Remuneración financiera directa
Capítulo 10
Prestaciones, remuneración no financiera y otros aspectos de la remuneración
Capítulo 11
Un ambiente laboral seguro y saludable
Capítulo 12
Sindicatos laborales y negociaciones colectivas
Capítulo 13
Relaciones internas con los empleados
Capítulo 14
Administración de recursos humanos a nivel global
Glosario
Indice de nombres
Indice de compañías
Indice analítico