Contenido

CAPÍTULO 1. Los trabajadores, la gerencia y las empresas
CAPÍTULO 2. El rol de los Recursos Humanos y la empresa
CAPÍTULO 3. La selección de personal
CAPÍTULO 4. Capacitación y capital intelectual
CAPÍTULO 5. Desarrollo. Planeamiento de reemplazos y sucesiones
CAPÍTULO 6. La gestión del desempeño
CAPÍTULO 7. Compensaciones
CAPÍTULO 8. Relaciones gremiales
CAPÍTULO 9. El sistema de comunicaciones

REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS
ACERCA DE LOS AUTORES